Verzorgende IG Thuiszorg

Wat ga je doen?

Jij kent de wijk. Jij kent je cliënten. En juist dát maakt jouw werk zo waardevol.

Wil jij als Verzorgende IG werken in een betrokken wijkteam, waarbij je iedere dag bij mensen thuis écht het verschil maakt? Dan hebben we bij Laurens Thuiszorg Barendrecht een mooie plek voor jou.

In Barendrecht wonen mensen met verschillende zorgvragen, maar één ding hebben ze gemeen: ze willen graag zo lang mogelijk prettig en zelfstandig thuis blijven wonen. Als Verzorgende IG draag jij hier iedere dag aan bij. Met jouw deskundigheid, persoonlijke aandacht en een luisterend oor zorg je ervoor dat cliënten zich gezien en goed verzorgd voelen.

Als Verzorgende IG in de thuiszorg stap je letterlijk bij mensen binnen. Geen instelling, maar de vertrouwde omgeving van de cliënt. Dat maakt jouw werk persoonlijk en afwisselend: iedere cliënt, iedere situatie en iedere zorgvraag is anders.

Je ondersteunt cliënten bij hun dagelijkse verzorging en voert verpleegtechnische handelingen uit. Maar jouw rol gaat verder dan alleen de zorg die op papier staat. Je merkt het wanneer een cliënt zich anders voelt dan normaal, ziet veranderingen in de gezondheid en weet wanneer het nodig is om actie te ondernemen.

Je bouwt een band op met je cliënten en leert hen écht kennen. Misschien weet je inmiddels precies hoe iemand zijn ochtend graag begint, welke cliënt altijd eerst even een praatje wil maken of wanneer je net dat beetje extra aandacht moet geven. Juist die persoonlijke contacten maken werken in de thuiszorg zo bijzonder.

Je werkt zelfstandig tijdens je routes, maar staat er nooit alleen voor. Je maakt onderdeel uit van een betrokken wijkteam waarin collega’s elkaar helpen, kennis delen en samen verantwoordelijk zijn voor goede zorg.

Waarom werken bij Laurens?

Bij Laurens krijg je de ruimte om te doen waar jij goed in bent: mensen helpen en écht contact maken. Je werkt in een betrokken team, krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en kunt rekenen op goede begeleiding. Of je nu al ervaring hebt of jezelf verder wilt ontwikkelen, bij Laurens kijken we naar wat bij jou past.

Waarom werken in de thuiszorg?

In de thuiszorg maak je iedere dag persoonlijk verschil. Je komt bij mensen thuis, leert je cliënten echt kennen en bouwt een vertrouwensband op. Geen dag is hetzelfde en je hebt veel zelfstandigheid in je werk. Met jouw zorg en aandacht help je mensen om zo lang mogelijk zelfstandig en prettig thuis te blijven wonen

Herken jij jezelf hierin?

Jij bent een Verzorgende IG die zich met veel energie blijft inzetten voor cliënten. Je houdt van afwisseling, kunt zelfstandig werken en vindt het belangrijk om samen met collega’s goede kwaliteit van zorg te leveren. Daarnaast:

Je hebt een diploma Verzorgende IG (niveau 3);
Je werkt graag in de wijk en kunt zelfstandig handelen;
Je bent flexibel inzetbaar, ook in weekenden en avonden;
Je communiceert helder en bent een echte teamspeler;
Je hebt hart voor de ouderenzorg en oog voor kwaliteit.

Twijfel je of je geschikt bent voor deze functie? Neem dan contact op met de recruiter. We denken graag met je mee!

Wat bieden wij jou?

Een contract met uren in overleg voor onbepaalde tijd (6-36 uur);
Een salaris volgens salarisschaal 40 CAO VVT (minimaal €2.981,98 en maximaal €3.864,43 obv 36 uur);
Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
Vakantiegeld van 8%;
Pensioenopbouw bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
Korting op diverse collectieve verzekeringen;
Een fietsplan en overige interessante personele aanbiedingen, zoals sporten met korting;
GoodHabitz online trainingen voor persoonlijke ontwikkeling.

Bij Laurens vinden we continu verbeteren vanzelfsprekend. Daarom investeren we niet alleen in onze organisatie, maar ook in jouw ontwikkeling. Je krijgt de mogelijkheid om je kennis en vaardigheden verder uit te breiden met verschillende opleidingen en trainingen.

Laurens is aangesloten bij pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). PFZW is per 1 januari 2026 overgestapt op het nieuwe pensioenstelsel. Kom je van een werkgever met een ander pensioenfonds? Let dan zelf goed op de overgangsdata en eventuele compensatieregelingen.